为了回应法国民众对购买力下降的担忧，是否应该提高最低工资？这是法国政府目前正在研究的一个选项。但在Gabriel Attal看来，解决问题的关键不在于提高最低工资。11月2日（周一），他接受TF1电视台采访时表示，法国劳动力市场的主要问题，与其说是最低工资水平过低，不如说是许多员工在整个职业生涯中都很难实现工资增长。
他解释说：“法国面临的问题，与其说是最低工资水平，因为我们的最低工资实际上高于大多数邻国，不如说是有相当一部分法国人几乎整个职业生涯都被困在最低工资水平上。”因此，这位前总理并不主张单纯提高最低工资，而是希望通过其他措施，让员工更容易获得加薪。
为了让员工实际收入增加，Gabriel Attal建议降低工资所承担的各项扣款，尤其是企业缴纳的社会保险费用。他的目标是通过减少企业的社会保险缴费，“缩小税前工资与税后到手工资之间的差距”。
Gabriel Attal表示：“如果雇主希望一名领取最低工资的员工每个月到手工资增加100欧元，那么雇主就必须额外支出473欧元。因此，我们必须重新审视现行制度。” 他主张改革社会保障体系的融资方式，以便让企业更容易提高员工工资。他补充说：“我更倾向于通过提高工资来解决问题。我已经研究了一些力度很大、甚至可以说是彻底的改革措施，这些措施能够实现这一目标。”
在自己的总统竞选网站上，Gabriel Attal进一步解释了这一政策方向。他认为：“法国的社会福利支出不能再如此大比例地依赖劳动者承担。” 至于如何弥补社会保险缴费减少所造成的资金缺口，他提出了几种可能方案，包括实施社会增值税（TVA sociale），或者进一步收紧失业保险制度的相关规定。
来源：Capital
暂无评论，快来抢沙发吧！首评可提升互动曝光。