【欧洲时报8月17日李朔编译】国际劳工组织最新发布的就业报告指出,意大利劳动力市场供需短板突出、青年就业形势严峻,10年间大量高学历青年流失,就业不稳定、就业不足问题显著。
意大利青年就业难题凸显
意大利安莎社报道,报告指出,意大利国内就业机会、薪资水平与职业发展前景均存在不足。就业规模增长仍不足以弥补意大利劳动力市场存在的短板:目前,每1名25岁以上的求职成年人就对应着近4名失业青年。同时,意大利在2014年至2023年间流失了36.7万名25至34岁人口,其中近40%拥有大学学历。国际劳工组织警示:“对意大利而言,这意味着失去了创新、生产力和发展所需的人力资本。”
报道指出,形势亦出现一定改善,最突出的是青年“尼特族”(既无工作、也未参与学业或职业培训的青年)规模缩减。过去10年,该群体占比由25.7%降至13.3%。
2025年,15至29岁受雇者当中,31.3%签订固定期限劳动合同;61.4%从事兼职工作,原因是未能找到全职岗位。青年群体内部差距同样显著,女性青年与意大利南部青年遭受更大冲击。15至29岁青年失业率达14.4%,高于欧盟11.6%的平均水平。
国际劳工组织提醒:“仅推动青年获得一份工作远远不够,在人口快速老龄化的意大利,重视青年劳动价值至关重要。因此,衡量相关政策的成效,核心要看能否帮助青年平稳过渡,获得体面且可持续性的工作。”
此外,数据显示,2025年全球青年失业率回升至12.4%,失业青年达6700万人,高于2023年的12.3%。青年“尼特族”占比升至20%,规模达2.57亿人。高收入国家青年失业率涨幅尤为明显,北美地区青年失业率由2023年8.3%升至2025年9.8%。
AI普及带来新挑战
和其他国家一样,意大利的就业格局还可能因人工智能普及进一步承压。国际劳工组织表示,以往面向青年、作为进入劳动力市场入门渠道的岗位正在缩减。办公室行政岗位、服务业与销售类职业、制造业岗位以及部分简单重复性技术工种,或将率先受到冲击。据估算,全球范围内,15至29岁青年从事的岗位里,6.1%属于极易受人工智能变革影响的职业。
发达经济体面临的风险尤为突出:欧洲青年就业岗位中,近15%易受人工智能冲击。与此同时,科学、医疗、工程等知识密集型技术岗位的用人需求持续上涨。报告测算,假设受冲击最严重的岗位消失10%,全球或将有56万青年面临潜在岗位变动,欧洲地区约涉及59万人。
不过国际劳工组织特别说明:岗位易受技术冲击不等于岗位消失,最终结果取决于技术普及程度、劳动者技能水平以及企业管理决策。
国际劳工组织就业、技能与可持续企业司司长苏克蒂・达斯古普塔表示,“当下人工智能话题热度持续攀升。尽管人工智能对青年就业的直接影响尚未明朗,但我们不能安于现状、低估潜在风险。必须加大技能培养、终身学习与社会保障投入,帮助青年适应变革、抓住新机遇。”
(编辑:李石)
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