加速核查程序，应对病假激增
法兰杜部长在周四上午参加 TF1 电视台节目时表示，病假已成为法国的“一大难题”。他宣布，政府将于今年年底前设立一个“警报按钮”，允许雇主在怀疑员工病假真实性时，能够及时“提醒”社会保障部门，从而“触发更快速的核查”。
这位前法国国家铁路公司（SNCF）负责人补充道：“企业主目前已经拥有启动核查的权利，但我们将致力于加速这一流程。”
据统计，法国每年的病假数量高达 900 万人次。法兰杜表示：“这一数字正在增长，给社会保障部门带来了沉重负担。”据悉，2025 年法国社会保障部门支付的病假每日津贴总额约为 180 亿欧元。
上线“预防工具包”，关注工作环境
除了上述“报警按钮”外，法兰杜还透露，从本周五起，劳工部网站将上线一套“预防工具包”。他强调：“预防是最好的行动方式。我们将重点针对工伤事故这一引发病假的重要原因，努力改善工作条件和岗位设置。”
针对长期与短期病假的不同对策
• 长期病假： 法兰杜指出，长期病假对社保造成的开支最大。“对于某些特定疾病，通过加大治疗强度，我们可以缩短缺勤时间，”他以肌肉骨骼疾病（TMS）为例，这类疾病涉及关节、肌肉和肌腱的损伤。
• 医生角色： 在被问及医生在其中的作用时，部长认为医生们“工作尽职”。他表示：“医生发现病情并开具病假条以配合治疗是正常的，但对于长期病假，可能需要引入专家进行‘二次会诊’。不过，我们仍需信任医生。”
• 短期病假： 此前，卫生部长斯特凡妮·里斯（Stéphanie Rist）曾承诺在 4 月中旬前出台措施，重点打击“为期 2 至 3 天的频繁短期病假”。她指出，这类假期的开支虽然不是最高，但会严重打乱企业的正常运转。
来源：Le Parisien
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