温州网讯 企业想用AI却说不清需求？AI团队想落地却听不懂行话？昨天上午，首支由500名复合型人才组成的“AI行业翻译官”队伍在温州大学北校区接受培训。他们将走入温州各行各业，在车间破解困扰温州传统制造企业的产业需求与AI技术无法精准匹配难题。
本次全市AI行业翻译官动员培训会邀请来自政府、企业、高校的代表齐聚一堂，现场解读《温州市“AI行业翻译官”工作实施方案（试行）》；创新性建立“AI行业翻译官”制度，为8名“AI行业高级翻译官”代表颁发聘书并开展现场培训。
“将车间实景与企业真实需求，精准转译为AI可识别、可执行的标准语言，正是‘AI行业翻译官’的核心价值所在。”分享阶段，浙江东经科技首席战略官李林潼以亲身经历道出转型之痛：这家扎根温州30余年的包装企业，曾组建顶尖AI团队改造产业链，却因技术语言与行业需求脱节而举步维艰，直到自主培养“跨界翻译”人才后，企业产能利用率才跃升至90%。
根据该试行方案，翻译官将主动上门为企业提供免费的AI就绪度诊断服务，形成专属诊断报告和场景机会简报。企业只用配合调研、如实提供场景应用信息，试点阶段还可享受“三券一贷”政策，切实降低AI转型的试错成本。据悉，首批翻译官队伍将于近期聚焦电气、鞋服等温州优势产业，推动一批成熟度高、见效快的AI应用场景落地。
温州市人工智能局相关负责人介绍，此次“AI行业翻译官”制度在全省尚属首创，实行翻译官和高级翻译官分级管理，并配套建立三方权责机制、全链条激励政策和闭环考核体系等。到2027年底，温州将培育500名以上翻译官，实现全市亿元以上规上企业调研走访全覆盖，同步打造10个以上行业垂类大模型、100个标杆示范应用场景、1000个“人工智能+”应用产品。
来 源：温州日报
记者 金帅
本文转自：温州新闻网 66wz.com
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