出于节约政府财政预算考虑，法国总理菲利普宣布有意缩减保障性就业规模，即emploi aidé，这种就业方式以保障性劳务合同的形式存在，雇主会得到降低劳动成本的政府财政补助，从而增加就业机会、促使更多人被雇佣，降低失业率。
总理认为这项措施成本有些高，且在控制失业率上产生的实际效果并不明显。这些合同主要针对综合求职能力不高的年轻人、残疾人以及接近退休的年长人群，很多地方机构和组织都倾向于采用这种雇佣方式，如今面对政府的这项缩减计划颇感遗憾。
法国宏观经济研究所（OFCE）经济学家MathieuPlane对这种保障性合同就极力维护，而巴黎一大教师、劳动经济学专家Grégory Verdugo则认为缩减此类合同有一定合理性，认为保障性合同缺少针对性，既不能刺激求职者们在职场上重振旗鼓，也无法给雇主们一个更积极的招贤纳士的信号。
来源：《Leparisien》