引才座谈会现场。
温州网讯 赴杭招才引智，温州“朋友圈”喜迎涨粉。在昨日高校毕业生招引“510计划”新闻发布会之后，由温州市委组织部（市委人才办）、市人力社保局组成的温州引才团又紧锣密鼓地召开座谈会，与省内部分高校就业部门负责人、学生代表叙乡情、话合作、谋发展。座谈会上温州与省内市外42所高校建立人才工作联络站。
集结——42所高校联盟引才
座谈会上，全省42所学校集体授牌，从此多了一个响亮的名字：温州高校人才工作联络站。
一个平台，互联互通，温州引才有了“桥头堡”。
“成立高校人才工作联络站是‘510计划’中十项组合政策的一项重要举措。”市人力社保局相关负责人说，联络站联盟被视为全面推动我市人才工作赶超发展，加快打造浙南闽北赣东人才高地的“催化剂”。
作为联络站联盟的一员，浙江大学党委副书记邬小撑直言，人才到哪里去？祖国的需要就是人才要去的地方。联络站将面向浙大师生，发布温州人才政策、推介就业岗位信息、开展招才引智活动，打造成为毕业生就业服务平台。“我们将输送更多的浙大学子赴温实习、就业、创业。”
以浙江大学为代表，包括浙江理工大学、浙江工商大学等在内的42所高校成为温州高校人才工作联络站，向着“为温州推荐并引进人才”的目标发起合作。
据了解，我市已设立10个异地商会人才工作站。此次“试水”在高校设立人才工作联络站，将助推更快更好地把高校毕业生招引任务落到实处，实现我市力争用1年左右时间，全市新招引12万名以上高校毕业生的目标。
共话——校地搭台唱大戏
地方政府走进高校，搭平台、送岗位，省内高校又是如何看待温州在抢人大战中走的这步“先手棋”？
宁波大学学生处副处长、学工部副部长蔡小飞说，温州“510计划”政策优厚、招才力度空前，还走进高校把政策实打实的送到学生面前，可见温州诚意满满。从宁波大学温籍毕业生就业情况来看，温籍学生回到温州就业的比例约为40%。“由此可见，温州引才还有一定空间，关键在于高校与地方政府如何共同搭好台、唱好戏，引得学子归。”
中国计量大学学生处副处长吴海江表态，发挥好高校的“桥梁”作用，将温州岗位与毕业生专业进行精准匹配，一对一对接有意愿到温州就业创业的学生。
事实上，温州推出的“重磅”政策已经在省内各高校泛起涟漪。杭州师范大学钱江学院就业处相关负责人说，在自己发布的朋友圈下方，大量温州学生留言，询问政策细节。该负责人现场邀请温州相关部门和企业能够进校宣讲、现场纳才。
“我们希望温州能提供更多的实习、实践及科研合作平台。”“温州各县（市、区）的创业园区资料汇总及配套政策详情介绍，是我们当前迫切需要的”……座谈会上，高校积极建言发声，为温州引才工作“传经送宝”。
走归——温籍学子诉衷情
“在我的母校温州中学，我们每天上学必经之路上，有一座朱自清先生的雕塑，每次经过我都会想起他为温州中学写的校训，叫‘英奇匡国，作圣启蒙’，放在今天的环境来讲，就是要成为人才，为国家的兴盛努力奋斗；要有贤德，能够影响到下一代……”浙大医学院2018级研究生张黎悦动情地说，作为一名医生，希望能回到家乡，用自己的所学为家乡的医疗卫生事业贡献自己的一份力量，回馈社会。
浙大医学博士许如意，对家乡温州抛来的“橄榄枝”很是惊喜。“我是第一次这么细致的了解家乡的就业创业政策，力度之大让我很心动。”正考虑就业的许如意计划详细了解温州推出的岗位，与意向单位进行进一步接洽。
“走到哪里，我都不会忘记自己是一个温州人，是温州美丽的山水、深厚的文化底蕴滋养了我。”在浙大2017级本科生潘招祯的眼里，家乡温州环境越来越美、经济发展有目共睹、对人才的政策更加优厚。
青青子衿，悠悠我心。回家，为建设家乡奉献一份光和热，已成为越来越多温籍学子的第一选择。
来源：温州日报
记者：孙余丹 姜巽林