引才座谈会现场。

温州网讯 赴杭招才引智,温州“朋友圈”喜迎涨粉。在昨日高校毕业生招引“510计划”新闻发布会之后,由温州市委组织部(市委人才办)、市人力社保局组成的温州引才团又紧锣密鼓地召开座谈会,与省内部分高校就业部门负责人、学生代表叙乡情、话合作、谋发展。座谈会上温州与省内市外42所高校建立人才工作联络站。

集结——42所高校联盟引才

座谈会上,全省42所学校集体授牌,从此多了一个响亮的名字:温州高校人才工作联络站。

一个平台,互联互通,温州引才有了“桥头堡”。

“成立高校人才工作联络站是‘510计划’中十项组合政策的一项重要举措。”市人力社保局相关负责人说,联络站联盟被视为全面推动我市人才工作赶超发展,加快打造浙南闽北赣东人才高地的“催化剂”。

作为联络站联盟的一员,浙江大学党委副书记邬小撑直言,人才到哪里去?祖国的需要就是人才要去的地方。联络站将面向浙大师生,发布温州人才政策、推介就业岗位信息、开展招才引智活动,打造成为毕业生就业服务平台。“我们将输送更多的浙大学子赴温实习、就业、创业。”

以浙江大学为代表,包括浙江理工大学、浙江工商大学等在内的42所高校成为温州高校人才工作联络站,向着“为温州推荐并引进人才”的目标发起合作。

据了解,我市已设立10个异地商会人才工作站。此次“试水”在高校设立人才工作联络站,将助推更快更好地把高校毕业生招引任务落到实处,实现我市力争用1年左右时间,全市新招引12万名以上高校毕业生的目标。

共话——校地搭台唱大戏

地方政府走进高校,搭平台、送岗位,省内高校又是如何看待温州在抢人大战中走的这步“先手棋”?

宁波大学学生处副处长、学工部副部长蔡小飞说,温州“510计划”政策优厚、招才力度空前,还走进高校把政策实打实的送到学生面前,可见温州诚意满满。从宁波大学温籍毕业生就业情况来看,温籍学生回到温州就业的比例约为40%。“由此可见,温州引才还有一定空间,关键在于高校与地方政府如何共同搭好台、唱好戏,引得学子归。”

中国计量大学学生处副处长吴海江表态,发挥好高校的“桥梁”作用,将温州岗位与毕业生专业进行精准匹配,一对一对接有意愿到温州就业创业的学生。

事实上,温州推出的“重磅”政策已经在省内各高校泛起涟漪。杭州师范大学钱江学院就业处相关负责人说,在自己发布的朋友圈下方,大量温州学生留言,询问政策细节。该负责人现场邀请温州相关部门和企业能够进校宣讲、现场纳才。

“我们希望温州能提供更多的实习、实践及科研合作平台。”“温州各县(市、区)的创业园区资料汇总及配套政策详情介绍,是我们当前迫切需要的”……座谈会上,高校积极建言发声,为温州引才工作“传经送宝”。

走归——温籍学子诉衷情

“在我的母校温州中学,我们每天上学必经之路上,有一座朱自清先生的雕塑,每次经过我都会想起他为温州中学写的校训,叫‘英奇匡国,作圣启蒙’,放在今天的环境来讲,就是要成为人才,为国家的兴盛努力奋斗;要有贤德,能够影响到下一代……”浙大医学院2018级研究生张黎悦动情地说,作为一名医生,希望能回到家乡,用自己的所学为家乡的医疗卫生事业贡献自己的一份力量,回馈社会。

浙大医学博士许如意,对家乡温州抛来的“橄榄枝”很是惊喜。“我是第一次这么细致的了解家乡的就业创业政策,力度之大让我很心动。”正考虑就业的许如意计划详细了解温州推出的岗位,与意向单位进行进一步接洽。

“走到哪里,我都不会忘记自己是一个温州人,是温州美丽的山水、深厚的文化底蕴滋养了我。”在浙大2017级本科生潘招祯的眼里,家乡温州环境越来越美、经济发展有目共睹、对人才的政策更加优厚。

青青子衿,悠悠我心。回家,为建设家乡奉献一份光和热,已成为越来越多温籍学子的第一选择。

来源:温州日报 

记者:孙余丹 姜巽林